15887873230云南數(shù)蒙科技有限公司招聘簡(jiǎn)章
云南數(shù)蒙科技有限公司成立于2021年10月，于2021年11月入駐蒙自電子商務(wù)園區(qū)，并負(fù)責(zé)蒙自電商協(xié)會(huì)及倉(cāng)儲(chǔ)中心的整體運(yùn)營(yíng)。致力于打造紅河數(shù)字內(nèi)容產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先平臺(tái)，帶動(dòng)蒙自區(qū)域品牌發(fā)展、助力企業(yè)客戶(hù)及合作伙伴提升商業(yè)效率，創(chuàng)新優(yōu)化業(yè)務(wù)模式深度整合互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)端媒體與內(nèi)容資源，為企業(yè)用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的增值服務(wù)。依托優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，旨在為區(qū)域培育更多的電商、短視頻、直播等新興業(yè)態(tài)人才，拉動(dòng)地區(qū)電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級(jí)，助力地區(qū)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
因業(yè)務(wù)拓展需要，云南數(shù)蒙科技有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人才，誠(chéng)邀有志之士加入，共同奮斗、共繪藍(lán)圖。
一、招聘原則及對(duì)象
1.遵循“公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
2.因發(fā)展需要，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，擇優(yōu)聘用。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)黨的理論和路線(xiàn)方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守；
3.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、招聘崗位及相關(guān)工作職責(zé)
（一）視頻拍攝、剪輯人員：2名
1.崗位職責(zé)：
（1）參與視頻前期策劃工作,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)公司客戶(hù)視頻文案編導(dǎo)、拍攝、剪輯；
（2）公司視頻項(xiàng)目的策劃、制作、維護(hù)等工作；
（3）能夠完成多媒體內(nèi)容的采集、錄制、加工、編輯轉(zhuǎn)碼。
2.任職要求：
（1）能獨(dú)立完成后期剪輯、欄目包裝、特效設(shè)計(jì)及制作；
（2）了解視頻行業(yè)全生產(chǎn)流程,對(duì)短視頻行業(yè)有較深入思考和研究；
（3）有廣告公司、制作公司從業(yè)經(jīng)歷,參與過(guò)大型視頻制作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
（4）個(gè)人有獨(dú)立作品者優(yōu)先。
3.薪資待遇：3000-5000元/月。
4.福利待遇：五險(xiǎn)一金。
（二）主播：5名
1.崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)包括主播和直播用戶(hù)的日常運(yùn)營(yíng),能準(zhǔn)確識(shí)別并深刻理解用戶(hù)需求并清晰表達(dá);
（2）配合直播活動(dòng),完成用戶(hù)觸達(dá)、主播挖掘招募及培訓(xùn)等工作,保證活動(dòng)參與度和活動(dòng)效果;
（3）獨(dú)立完成播出內(nèi)容,線(xiàn)上及線(xiàn)下互動(dòng),活躍播出氣氛;
（4）通過(guò)對(duì)直播用戶(hù)行為的分析,有針對(duì)性的策劃用戶(hù)激活、召回、轉(zhuǎn)化等運(yùn)營(yíng)方案,提升活躍度;
（5）整理用戶(hù)意見(jiàn)反饋和建議,協(xié)助推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化,達(dá)成用戶(hù)黏性和留存指標(biāo);
（6）維護(hù)用戶(hù)關(guān)系,讓核心用戶(hù)保持活躍,提升用戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的滿(mǎn)意度。
2.任職要求：
（1）對(duì)直播領(lǐng)域有高度興趣和熱忱,溝通能力強(qiáng),善于把握用戶(hù)需求,與核心用戶(hù)保持良好關(guān)系;
（2）數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),思維邏輯清晰,有良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力;
（3）能把握用戶(hù)需求,擅長(zhǎng)通過(guò)各種運(yùn)營(yíng)手段,促進(jìn)產(chǎn)品關(guān)鍵指標(biāo)的成長(zhǎng);
（4）對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)充滿(mǎn)熱情,有創(chuàng)新意識(shí)。
3.薪資待遇：面議。
（三）線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)：3名
1.崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)整體的規(guī)劃、搭建、運(yùn)營(yíng)和銷(xiāo)售，參與客戶(hù)項(xiàng)目的創(chuàng)意策劃文案及客戶(hù)提案，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，確定整體目標(biāo)并將目標(biāo)分解落地到各平臺(tái)及項(xiàng)目上，保證全年任務(wù)指標(biāo)的達(dá)成，對(duì)銷(xiāo)售結(jié)果負(fù)責(zé)；
（2）全面制定電商業(yè)務(wù)選品、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品改進(jìn)等方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成電商銷(xiāo)售目標(biāo)，探索差異化業(yè)務(wù)模式，整合內(nèi)外部資源，推動(dòng)創(chuàng)項(xiàng)目的落地實(shí)施；
（3）負(fù)責(zé)電商業(yè)務(wù)選品、打造爆品，運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈能力提升及相應(yīng)的商務(wù)談判；
（4）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)及改善，為用戶(hù)創(chuàng)造最佳體驗(yàn);
（5）依據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略和目標(biāo)，制定各項(xiàng)推廣活動(dòng)，如：社群營(yíng)銷(xiāo)、用戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)，跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展，并對(duì)各項(xiàng)工作及時(shí)作出總結(jié)；
（6）具備較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通及表達(dá)能力，熟練掌握各類(lèi)活動(dòng)的籌備及執(zhí)行力;
（7）準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)、高效完成撰寫(xiě)各類(lèi)活動(dòng)的策劃書(shū)，創(chuàng)作活動(dòng)主題，能夠獨(dú)立撰寫(xiě)各類(lèi)稿件、策劃方案、報(bào)告等。
2.任職要求：
（1）一年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有大中型企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）熟悉電商交易平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式及行業(yè)供應(yīng)鏈;
（3）具備較強(qiáng)的企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理如戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃等經(jīng)驗(yàn)，具有市場(chǎng)、活動(dòng)及宣傳的整合行銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)；
（4）嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)據(jù)分析能力，關(guān)注數(shù)據(jù)，能從數(shù)據(jù)中觀察到背后的本質(zhì);
（5）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳性與行動(dòng)力，良好的溝通、組織協(xié)調(diào)及談判等能力；
（6）具備一定互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上線(xiàn)下用戶(hù)活動(dòng)、專(zhuān)題活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力，有互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上專(zhuān)題OR運(yùn)營(yíng)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。
3.薪資待遇：3000-5000元/月。
4.福利待遇：五險(xiǎn)一金。
（四）蒙自數(shù)蒙職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校有限公司招生老師：2名
1.崗位職責(zé)：
（1）全面負(fù)責(zé)招辦工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)招辦各崗位工作，負(fù)責(zé)職業(yè)技能培訓(xùn)各項(xiàng)目的宣傳，開(kāi)辟宣傳、招生渠道；
（2）準(zhǔn)確把握職業(yè)技能培訓(xùn)市場(chǎng)的最新動(dòng)向和需求，擬定培訓(xùn)計(jì)劃，開(kāi)展相關(guān)項(xiàng)目的招生咨詢(xún)工作；
（3）有效指導(dǎo)、監(jiān)督和管理部門(mén)人員的工作；
（4）統(tǒng)計(jì)招生咨詢(xún)量，建立健全日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表和年報(bào)表等資料，跟蹤上報(bào)招生咨詢(xún)情況；
（5）定期或不定期召開(kāi)部門(mén)工作會(huì)議，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題；
（6）負(fù)責(zé)部門(mén)工作的匯報(bào)、總結(jié)。
2.任職要求：
（1）大專(zhuān)以上學(xué)歷，教育、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，從事過(guò)職業(yè)教育、院校招生工作的優(yōu)先;
（2）熟練操作辦公軟件，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、工作責(zé)任心，形象氣質(zhì)佳；
（3）有較強(qiáng)的溝通能力，性格外向，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。
3.薪資待遇：3000-5000元/月。
4.福利待遇：五險(xiǎn)一金。
四、有下列情形之一的人員，不予錄用
（一）受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，其影響期或處分期限未滿(mǎn)的；
（二）正在接受紀(jì)律審查的人員；
（三）受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（四）五年內(nèi)因違紀(jì)被所在單位取消錄用（招聘）資格、開(kāi)除、辭退、解除聘用合同的人員；
（五）五年內(nèi)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（招聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違規(guī)行為的人員；
（六）因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的；
（七）其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的。
五、用工形式
聘用人員實(shí)行合同管理，試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的，按《勞動(dòng)合同法》與云南數(shù)蒙科技有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并參照公司薪酬管理辦法執(zhí)行，試用期考核不合格不予正式聘任。
六、面試
面試主要內(nèi)容是測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、實(shí)際工作能力，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、工作地址：云南省紅河哈尼族彝族自治州蒙自市振興路蒙自電子商務(wù)園區(qū)B區(qū)。
八、招聘流程
1.凡符合規(guī)定條件的人員均可自愿報(bào)名，本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名需提供以下材料：
（1）報(bào)名登記表（詳見(jiàn)附件）
（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷。包括本人基本情況、教育背景、實(shí)習(xí)或工作經(jīng)歷等情況；
（3）各類(lèi)證書(shū)掃描件。
2.郵件主題請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)學(xué)�！泵�。
3.招聘時(shí)間：2023年02月27日—2023年03月27日
4.資格審查：綜合辦公室根據(jù)招聘條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格預(yù)審。經(jīng)審查后，對(duì)符合崗位競(jìng)聘條件的人員，由綜合辦公室邀請(qǐng)其參加面試。
九、聯(lián)系方式
可通過(guò)以下方式聯(lián)系我們：
電話(huà)：19315963793 聯(lián)系人：王先生
或?qū)�(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱shumengkeji@qq.com
云南數(shù)蒙科技有限公司
2023年02月27日
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