永勝縣人力資源和社會保障局

2023年公開招聘公益性崗位工作人員公告

為安置就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)本單位工作需要，按照公開、公平、公正的原則，特面向社會，從就業(yè)困難人員中招聘公益性崗位工作人員1名，現(xiàn)就具體事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘公益性崗位工作人員1名，從事辦公室文員輔助工作，男女不限。

三、招聘條件

（一）招聘范圍：應聘人員必須是永勝縣戶口。

（二）招聘對象：中專以上學歷，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或

《就業(yè)失業(yè)登記證》，且符合以下條件之一的人員均可報名參加應聘：

1.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員；

2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；

3.連續(xù)失業(yè)一年以上人員（以《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》登記的時間為準）。

（三）應聘條件

1.符合公益性崗位安置條件。2.身體健康、遵紀守法、品德優(yōu)良，具備較強的事業(yè)心和責任感。3.同等條件下，永勝縣建檔立卡貧困對象或易地扶貧搬遷對象、有計算機辦公軟件操作經(jīng)驗的就業(yè)困難人員優(yōu)先考慮；4.符合招聘職位要求的其它具體資格和條件。

（四）以下人員不得報考

3.正在接受司法、紀檢監(jiān)察機關立案調查的人員；

4.不符合招考職位所需資格條件的人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2023年3月1日在《麗江就業(yè)》公開發(fā)布招聘公告，公告時間3天。

（二）報名方式、時間、地點

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

2.報名時間：2023年3月1日至2023年3月7日，上午8:00-12:00，下午14:30-18:00。

3.報名地點：永勝縣人力資源和社會保障局辦公室（聯(lián)系電話：6521135）。4.報名時需提供材料：報名人員本人戶口薄、身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件、是建檔立卡貧困戶對象或易地扶貧搬遷對象的提供戶口所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）出具的相關證明材料。

5.報名不收取報名費。

（三）資格審查：符合上述范圍、對象及條件的人員必須經(jīng)過資格審核和認定，能提供相應的證明材料后，方可參加報名。

資格審查內容包括：是否處于失業(yè)狀態(tài)，且失業(yè)時間是否達到規(guī)定時間；失業(yè)期間是否有單位繳納記錄；是否符合現(xiàn)行公益性崗位安置政策；是否正在享受其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等。由資格審查的負責人員在《報名表》上簽署意見，資格審查合格人員方能進入面試。

（四）面試。按照百分制計算，主要考察應試者的綜合分析能力、語言表達能力、應急應變能力、組織協(xié)調能力、人際溝通、形象氣質等。

（五）體檢。體檢參照事業(yè)單位人員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進行。公示結束后，由永勝縣人力資源和社會保障局通知并組織成績合格的人員參加體檢。如體檢不合格，則依次遞補。體檢費用由報考人員自行承擔。對自愿放棄應聘資格及體檢不合格產(chǎn)生的空缺，根據(jù)報考崗位按面試成績從高到低依次遞補。（六）公示、聘用：擬招聘人員向社會公示，公示期不少于5日。公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

五、待遇及合同簽訂

待遇依據(jù)云南省公益性崗位人員工資標準執(zhí)行。試用期三個月，公益性崗位聘用合同一年一簽，滿三年后自動退出公益性崗位。

本公告未盡事宜由永勝縣人力資源和社會保障局負責解釋。

六、注意事項

（一）應聘人員參加報名時應攜帶本人戶口本、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）、畢業(yè)證及相關證明材料。

（二）此次招聘如無人報名或有未招滿的崗位，用人單位將適當調整應聘條件，直至招聘到位為止。

七、復審和監(jiān)督

本次招聘全程由永勝縣勞動就業(yè)服務局進行復審、監(jiān)督。

永勝縣人力資源和社會保障局

2023年2月28日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/TqWKcddAu_UdAbUix3Gbuw