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2019年昆明市呈貢區(qū)教育體育局招聘幼兒園專(zhuān)職保健醫(yī)

[日期:2019-09-03]   來(lái)源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:1557次

昆明市呈貢區(qū)教育體育局2019年公開(kāi)招聘幼兒園專(zhuān)職保健醫(yī)公告

為了提高我區(qū)幼兒園保教質(zhì)量,提高幼兒園保健水平,結(jié)合實(shí)際,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職保健醫(yī)4名,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位

面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職保健醫(yī)4名,招聘完成后統(tǒng)籌安排到四所區(qū)屬公辦幼兒園工作(呈貢區(qū)第一幼兒園、第三幼兒園、呈貢區(qū)雨花街道中心幼兒園、呈貢區(qū)斗南街道中心幼兒園)。

二、應(yīng)聘條件

1. 具有良好的品德,身心健康,遵守憲法和法律法規(guī),熱愛(ài)幼教事業(yè),尊重和愛(ài)護(hù)幼兒;

2. 年齡在40周歲以下(1979年9月1日以后出生),臨床醫(yī)學(xué)(社區(qū)醫(yī)學(xué))、預(yù)防醫(yī)學(xué)、護(hù)理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持有相應(yīng)的國(guó)家執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格或護(hù)士資格證書(shū)。具有兩年及以上幼兒園專(zhuān)職保健工作者年齡可放至45歲(1974年9月1日以后出生)。

3.下列人員不在招聘范圍:

(1)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員;

(2)在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位試用期內(nèi)的工作人員;

(3)正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未做出結(jié)論的人員;

(4)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)的人員;

(5)曾受過(guò)刑事、紀(jì)律處分的人員。

三、工作職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)幼兒園幼兒晨午檢、疾病、免疫等排查及檢查工作,并監(jiān)督指導(dǎo)教師做好晨、午檢工作;

2. 負(fù)責(zé)幼兒園園內(nèi)衛(wèi)生消毒工作的檢查、指導(dǎo)、考核;

3. 負(fù)責(zé)幼兒園相關(guān)保健工作計(jì)劃制定及有效實(shí)施;

4. 負(fù)責(zé)幼兒營(yíng)養(yǎng)膳食、食譜、食品質(zhì)量等相關(guān)工作。

四、工資待遇

按照呈貢區(qū)聘用制教師待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,工資5400元/人·月(五險(xiǎn)一金含單位及個(gè)人部分),按有關(guān)政策辦理相關(guān)保險(xiǎn)。

五、招聘程序

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。筆試總分100分。占考試綜合成績(jī)的30%。面試總分100分,占考試綜合成績(jī)的70%?荚嚲C合成績(jī)按百分制計(jì)算,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

1.報(bào)名時(shí)間:2019年9月16日至9月18日,每天上午9:30—11:30 ,下午13:30—16:30。

2.報(bào)名方式及地點(diǎn):本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不接受委托和其他方式報(bào)名。

地點(diǎn):昆明市人力資源市場(chǎng)(昆明市官渡區(qū)民航路229號(hào)一樓大廳)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料(現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)原件,并提供證件、材料復(fù)印件各一份):報(bào)名表,畢業(yè)證書(shū),相應(yīng)資格證書(shū),往屆未就業(yè)畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明或就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證,居民身份證和戶(hù)口冊(cè)(戶(hù)籍證明)。近期半寸免冠彩色照片3張(背面注明姓名),誠(chéng)信承諾書(shū)。

4.筆試:采用閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容和范圍:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和幼兒保健相關(guān)知識(shí)。筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

5.持有相應(yīng)的國(guó)家執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格證書(shū)的人員,經(jīng)審查合格后,可以直接進(jìn)入面試。

6.面試:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,原則上按計(jì)劃招聘崗位數(shù)的1:3確定進(jìn)入面試人選。如出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行。面試事宜請(qǐng)登錄昆明市人才招聘考試網(wǎng),查看面試公告。

7. 考核、體檢:考核由呈貢區(qū)教育體育局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?己藘(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等情況進(jìn)行全面考核,考核不合格者不能確定為擬聘人員。體檢由呈貢區(qū)教育體育局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排縣級(jí)及以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《關(guān)于規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》執(zhí)行,有關(guān)費(fèi)用由參加體檢人員自理。

8. 聘用:經(jīng)考核合格,擇優(yōu)錄用,由勞務(wù)派遣公司按照有關(guān)勞務(wù)派遣規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同,安排到相應(yīng)幼兒園工作,聘用合同期限為兩年。體檢階段自動(dòng)放棄或體檢不合格者,取消其擬聘用資格,并告知應(yīng)聘者。因此產(chǎn)生的聘用崗位空缺從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、招聘紀(jì)律

1.招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)監(jiān)督。

2. 應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,已受聘人員解除聘用合同:

(1)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

(2)在考核和體檢過(guò)程中作弊的;

(3)其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

七、本公告由昆明市呈貢區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:昆明市呈貢區(qū)教育體育局2019年招聘保健醫(yī)應(yīng)聘登記表.

附件2:昆明市呈貢區(qū)教育體育局2019年招聘保健醫(yī)報(bào)名誠(chéng)信承諾書(shū).

昆明市呈貢區(qū)教育體育局

2019年9月3日


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