云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司

公開招聘辦公室工作人員招聘公告

云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司成立于2009年，注冊資本為325萬元，坐落在云南省玉溪市澄江縣龍街街道辦事處祿充風景區(qū)，是一家從事旅游休閑度假服務，服裝鞋帽零售，旅游紀念品零售等業(yè)務的公司，主要經(jīng)營祿充游覽景區(qū)管理、服務；旅游休閑度假服務；服裝鞋帽、旅游紀念品零售；蔬菜、水果、花卉的種植及銷售；房屋租賃服務�，F(xiàn)因工作需要，委托澄江市啟澄人力資源有限責任公司面向社會公開招聘工作人員4名，公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持按需設崗，按崗招聘，人崗相適的原則；

（三）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的原則；

（四）堅持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘基本條件

（一）思想政治素質好，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法。

（二）具備擬任崗位所需的專業(yè)知識、專業(yè)技能及綜合素質，廉潔自律、心理健康。

（三）具有招聘崗位所需的畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)知識和正常履行職責的身體條件。

（四）積極進取，勤奮好學，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，作風嚴謹，有較強的事業(yè)心、責任感和職業(yè)道德。

（五）有下列情況之一者不得報考：

1.參加公務員考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格、在禁考期限內(nèi)的人員。

2.被單位開除或辭退的人員、受到黨紀政務處分期限未滿的人員、正在接受紀律審查或司法調(diào)查的人員，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。

三、招聘崗位、待遇及工作職責

云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司計劃公開招聘工作人員4人，其中：總經(jīng)理助理1人，景區(qū)旅游規(guī)劃1人，景區(qū)運營管理1人，辦公室文員1人。報考人員在符合基本條件基礎上，需符合招聘崗位的招聘條件，招聘完成后由用工單位與被錄用人員簽訂勞動合同，具體崗位及資格條件詳見《云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司2023年公開招聘工作人員崗位表》。

四、招聘程序及方法

委托澄江市啟澄人力資源有限責任公司在云南省范圍內(nèi)通過公開、公正、公平的方式進行招聘。

公開招聘程序：發(fā)布公告→報名及資格審查→面試→確定擬聘人員→組織考察→公示及聘用等程序進行。 

（一）公開招聘報名時間和方式

1.報名時間：2023年5月26日至2023年6月5日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，節(jié)假日除外）。

2.報名方式：現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡報名。網(wǎng)上報考者因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負。

3.每位考生只能報考本次招聘所列崗位中的一個崗位，任一崗位資格審查通過后，將不可再報其他崗位且不可修改報名資料，請報考人員慎重選擇報考崗位。根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，對通過報名資格初審的人員，每人自愿交報名考試費50元，因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的，費用不予退還。

4.考生報名時提交如下應聘材料：攜帶本人身份證、畢業(yè)證、及相關獲獎證書等，其他材料自行酌情添加，材料需原件和復印件一份，近期免冠彩色小一寸證件照一張報名，現(xiàn)場審核后原件退還本人。需提交并如實填寫《澄江市啟澄人力資源有限責任公司應聘人員信息登記表》交報名處（詳見附件）。通過網(wǎng)絡報名的以上材料掃描為PDF格式統(tǒng)一存放在以本人姓名命名的文件夾中，壓縮后發(fā)送至郵箱QCZP2023@163.com(請在“主題”中注明報考崗位和姓名），并關注“啟澄招聘”微信公眾號。后續(xù)招聘相關事宜將會通過微信公眾號或電話通知。

附件：《澄江市啟澄人力資源有限責任公司應聘人員信息登記表》

5.報名聯(lián)系方式：0877-6688273 李女士：15087720374

6.報名地址：澄江市環(huán)城西路81號人力資源服務中心（原澄江市勞動就業(yè)服務局）。

（二）資格審查

資格審查貫穿整個招聘過程，對報名人員所填寫的報名登記表及所提交材料進行報名資格審查。請報名人員務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關證書弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。

（三）資格復審擬聘用人員，查驗與報考崗位要求相關的所有證書原件，自備復印件1份上交。如未能按期提交相關資料，則視為無效，用工單位不予聘用。資格復審不合格的，取消其擬聘用資格。

（四）組織面試

1.面試采取半結構化面試的方式進行，面試滿分100分，面試最低合格分數(shù)線為60分，面試分數(shù)未達到60分以上的，不予聘用。

2.面試時間及地點：以通知為準。

（五）確定擬聘用人員

通過面試后，根據(jù)考生面試成績按從高到低的順序確定考察人員。面試成績并列的，進行第二輪復試后，確定擬聘用人員，面試成績將在啟澄招聘微信公眾號進行公布。

（六）體檢

1.體檢需到縣級以上具有體檢資質的醫(yī)院自行體檢，體檢項目參照《公務員錄用通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。

2.首次體檢不合格者在2個工作日內(nèi)提出書面申請，可到上一級具有體檢資質的醫(yī)院進行一次全面復檢，復檢結果作為最終體檢結果。

3.不按時參加體檢視為自動放棄。體檢不合格或自動放棄的，按該崗位面試成績遞補1次。

（七）組織考察

由招聘單位和用工單位共同成立招錄人員考察組，對通過體檢的報考人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況，并對擬聘用人員資格條件進行復查�？疾觳缓细竦膽�聘人員不予聘用。擬聘用人員考察不合格或自行放棄考察的考生，由招錄人員考察組研究決定是否遞補。

（八）公示及聘用

1.公示：體檢及考察合格的擬聘用人員，在啟澄招聘微信公眾號進行公示，公示時間為5天  。

2.聘用：擬聘用人員公示期滿后，無反映問題或反映有問題但不影響聘用的，由云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

五、合同簽訂

經(jīng)考察合格后，擬聘用人員與云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司簽訂書面勞動合同，第一次簽訂時長為三年，試用期三個月。試用期期間購買五險。

六、紀律要求

（一）本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，由云南祿充筆架山旅游開發(fā)有限公司負責監(jiān)管并接受社會監(jiān)督，對違反招聘紀律的，嚴肅進行查處。

（二）招聘工作人員存在應當回避情形或可能影響招聘公正的，應當回避。如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關規(guī)定嚴肅處理。涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

（三）本次招聘實行誠信承諾制，報考人員須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定，承諾完全滿足應聘崗位要求的條件，誠信參與招聘工作的各個環(huán)節(jié)，提供真實有效并與招聘崗位相符的證件。對違反紀律的報考人員，一經(jīng)查實，不予聘用。

（四）報名后，報考人員應注意及時關注啟澄招聘、澄江就業(yè)等公眾號了解招聘工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人負責。

七、未盡事宜

由澄江市啟澄人力資源有限責任公司負責解釋。

澄江市啟澄人力資源有限責任公司

2023年5月26日

附件：澄江市啟澄人力資源有限責任公司應聘人員信息登記表