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2019年云南水投水務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司招聘

[日期:2019-05-20]   來源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:1843次

2019年云南水投水務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司招聘公告

一、公司簡介

云南水投水務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司(以下簡稱“水務(wù)公司”)是經(jīng)云南省國資委批準(zhǔn),于2017年7月注冊成立,為云南省水利水電投資有限公司的下屬全資子公司,公司注冊資本金30億元。截止2018年底,公司總資產(chǎn)148.57億元,下屬控股、參股公司27家,共有員工200余人。

水務(wù)公司作為云南省水利水電投資有限公司推動全省水務(wù)產(chǎn)業(yè)一體化的重要載體,秉承“開發(fā)水資源、發(fā)展水產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)造水價值、做實(shí)水資產(chǎn)、傳播水文化、服務(wù)水市場”的發(fā)展理念,功能定位為貫徹落實(shí)省委、省政府和省水投公司的各項(xiàng)決策部署,根據(jù)云南省水利發(fā)展規(guī)劃,承接400億水利專項(xiàng)貸款,做好全省水利項(xiàng)目投資,實(shí)施水利項(xiàng)目的“投資、籌資、建設(shè)、管理、運(yùn)營”一體化業(yè)務(wù),加快推全省水務(wù)一體化改革,努力成為全省最大的水務(wù)產(chǎn)業(yè)一體化市場主體,為推動云南省“水網(wǎng)”建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位

基本條件

1.具有較好的政治素質(zhì)。堅(jiān)持中國特色社會主義道路,認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

2.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識。熟悉國家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題與突發(fā)事件的能力,開拓創(chuàng)新精神;

3.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡在45周歲及以下;

4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

5.符合崗位要求的任職資格條件。

招聘崗位

三、招聘流程

1、公開報(bào)名時間

報(bào)名時間:2019年5月20日—2019年5月28日

2、公開報(bào)名辦法及相關(guān)程序

報(bào)名人員可通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時需準(zhǔn)確、真實(shí)填寫個人信息,提交相關(guān)證明材料,公司不接受除此之外任何形式的報(bào)名,不按要求投遞的不予受理。

3、報(bào)名方式:

●在報(bào)名時間截止前,應(yīng)聘人員通過前程無憂在線選擇崗位后點(diǎn)擊“申請職位”提交應(yīng)聘申請,每人限報(bào)一個崗位。

●應(yīng)聘人員在前程無憂投遞簡歷的同時,必須點(diǎn)擊https://jinshuju.net/f/gTi54C 填寫個人相關(guān)信息、上傳以下材料:學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件及已填寫完整的云南水投水務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司招聘報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)。

●公司只接受應(yīng)聘人員通過前程無憂投遞的簡歷。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名聯(lián)系電話:李老師 0871-66106666-661。

4、資格審查:

根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查,審查合格的人員方能參加應(yīng)聘。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,立即取消應(yīng)聘資格。

5、招聘考試:

(1)筆試:通過資格審查的應(yīng)聘人員將以電話或短信方式通知參筆試(筆試時間及地點(diǎn)另行通知),筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。在招聘過程中因報(bào)考人員信息不正確或通訊方式不暢通造成無法聯(lián)系上應(yīng)聘人員的,視為報(bào)考人員放棄本次應(yīng)聘。

●開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得低于3:1,低于3:1比例的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

●筆試成績將于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)進(jìn)行公示。

(2)面試:筆試結(jié)束后,將根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后按1:3的比例確定面試人選。

●進(jìn)入面試人員自愿放棄名額的,空缺的名額按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試、考察、體檢。

●面試主要測評應(yīng)聘者的綜合分析、人際關(guān)系、調(diào)查研究、溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、應(yīng)急應(yīng)變及實(shí)際業(yè)務(wù)操作等方面能力。

(3)面試結(jié)束后,將在3個工作日內(nèi)進(jìn)行綜合成績公示(按百分制計(jì)算綜合成績,其中筆試30%、面試70%)。

6、體檢與考察面談:

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后,按1:1的比例確定體檢人選。體檢身體健康者進(jìn)入考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等。有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位人員綜合成績排名先后依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。

7、錄用、勞動關(guān)系管理及薪酬確定:

●根據(jù)應(yīng)聘者筆試、面試的綜合成績、體檢及考察結(jié)果,按照“擇優(yōu)錄用”的原則,確定擬錄用人員名單,擬錄用人員名單將在體檢結(jié)束后3個工作日內(nèi)進(jìn)行公示。公示期結(jié)束后,將為擬錄用人員辦理相關(guān)手續(xù)。

●對被錄用人員辦理錄(調(diào))手續(xù),簽訂1年期勞動合同(含2個月試用期),1年合同期滿時,對其合同期間的德、能、勤、績、廉等方面綜合考核,能勝任崗位工作者續(xù)訂3年期勞動合同,對考核不合格者,終止勞動合同。

8、工作地點(diǎn):

云南省內(nèi),各控股公司項(xiàng)目所在地;

9、其他相關(guān)事宜:

1應(yīng)聘者報(bào)名材料不再退回,我們承諾為應(yīng)聘者保密。

2本次招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、面試、考察了解、決定聘用等程序進(jìn)行。請應(yīng)聘者保持手機(jī)、郵件暢通。

3應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

4有下列情況之一者不受理報(bào)名:

1.受過刑事處罰的;

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查,或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

5.不具有中華人民共和國國籍的。

10、福利待遇

錄用人員的薪酬按公司薪酬管理制度辦理,

試用期間按其薪酬的80%計(jì)發(fā),試用期兩個月,五險(xiǎn)一金按國家相關(guān)規(guī)定辦理。

11、聯(lián)系我們

聯(lián)系人:趙老師、羅老師

聯(lián)系電話:0871-63581029

地址:昆明市穿金路140號水利大廈4樓云南水投水務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司人力資源部

報(bào)名網(wǎng)址:http://campus.51job.com/test/yunnanshuitou1/?from=singlemessage&isappinstalled=0#


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