昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室公開招聘編外工作人員公告

昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室是區(qū)政府的綜合工作部門，現(xiàn)因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘合同制編外人員5名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度，熱愛祖國(guó)，自覺遵守法律法規(guī)，遵守單位規(guī)章制度；

（三）誠(chéng)實(shí)守信，品行兼優(yōu)，身體健康；

（四）具有符合崗位要求的學(xué)歷、技能和身體條件，詳見《招聘崗位計(jì)劃表》（附件一）；

（五）有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.受過黨紀(jì)或政務(wù)處分、被開除公職或尚未解除處分的人員；

2.有違法違紀(jì)或犯罪記錄的人員；

3.各級(jí)各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

二、招聘崗位及人數(shù)

（一）招聘崗位：區(qū)政府辦公室編外工作人員，具體崗位要求見《招聘崗位計(jì)劃表》（附件一）；

（二）招聘人數(shù)：5人，具體分配情況詳見《招聘崗位計(jì)劃表》（附件一）；

（三）每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多崗位人員取消其報(bào)考資格；

（四）筆試開考比例：各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不低于1:2。達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

（一）報(bào)名時(shí)間：2020年8月17日—2020年8月28日， 09：00—12：00， 13：00—17：00。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室行政科（昆明市晉寧區(qū)昆陽街道鄭和路365號(hào)區(qū)政府辦公樓二樓）。

（三）報(bào)考人員需在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到指定報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不得代報(bào)。

（四）報(bào)名時(shí)需提供材料：

1.本人身份證原價(jià)及復(fù)印件，符合招聘條件的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

2.本人學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)查詢）復(fù)印件；

3.填寫好的《昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室招聘編外人員報(bào)名與資格審查表》（附件二）；

4.本人近期小一寸正面免冠彩色照片2張（白底）。

四、招聘方式及用工方式

此次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。用工方式為勞務(wù)派遣。

（一）筆試

1.筆試方式

筆試采用閉卷方式，主要測(cè)試報(bào)考者的綜合基礎(chǔ)知識(shí)、政策理論水平、文字表達(dá)能力、分析和解決實(shí)際問題的能力等綜合素質(zhì)，本次考試不指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和復(fù)習(xí)教材。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2020年9月5日（星期六）09:00—11:00;

筆試地點(diǎn)：另行通知。

（二）面試

1.面試方式

根據(jù)考生的筆試成績(jī)，依分?jǐn)?shù)排名取高按1︰2的比例進(jìn)入面試，筆試成績(jī)相同的共同進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)

另行通知。

（三）成績(jī)計(jì)算方法

筆試、面試分?jǐn)?shù)均按百分制計(jì)算，最終綜合成績(jī)=百分制筆試成績(jī)×50%+百分制面試成績(jī)×50%（各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)）。

五、體檢

（一）根據(jù)最終綜合成績(jī)，按崗位分配數(shù)1：1的比例從高分到低分選取5名考生進(jìn)入體檢，綜合成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)得分高者進(jìn)行體檢和考察。

（二）參加體檢人員須到區(qū)級(jí)（含區(qū)級(jí)）以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

（三）在體檢中不合格的人員取消其擬聘用資格，并書面告知考生理由。因此產(chǎn)生空缺的崗位按綜合成績(jī)得分高者依次遞補(bǔ)，綜合成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)得分高者依次遞補(bǔ)。

六、政治審查

（一）由昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室公開招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)擬聘用人員政治審查工作，政治審查應(yīng)全面了解擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等方面的情況，并對(duì)擬聘人員是否符合崗位招聘條件，提供相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

（二）因政審不合格或棄權(quán)造成空缺的崗位，從報(bào)考該空缺崗位的考生中按綜合成績(jī)從高分依次遞補(bǔ)，綜合成績(jī)并列時(shí)，以面試成績(jī)得分高者依次遞補(bǔ)。

七、聘用

（一）根據(jù)面試考核、體檢、政治審查情況，由昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室公開招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員，在招聘單位公示5個(gè)工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂相關(guān)合同。

（三）有其他工作聘用關(guān)系的受聘人員，在簽訂相關(guān)合同前應(yīng)及時(shí)與原工作單位解除聘用關(guān)系，并提供相關(guān)證明材料。

八、工資及福利待遇

工資待遇參照《昆明市晉寧區(qū)行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法（試行）》（晉辦通〔2017〕35號(hào)）文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（一）大專學(xué)歷：

1.試用期（兩個(gè)月）：月工資3000元（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；

2.試用期滿后：月工資3500元（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；

3.按照相關(guān)規(guī)定購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

（二）本科及以上學(xué)歷：

1.試用期（兩個(gè)月）：月工資3500元（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；

2.試用期滿后：月工資4000元（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；

3.按照相關(guān)規(guī)定購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

九、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到筆試、面試、體檢、政治審查條件的應(yīng)聘人員依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿3日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二） 請(qǐng)參加筆試人員和進(jìn)入面試人員嚴(yán)格落實(shí)疫情防控要求，于筆試、面試前提前登記好健康碼，并在進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)主動(dòng)向監(jiān)考人員出示有效健康碼。

（三）本招聘簡(jiǎn)章由昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室公開招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0871-67892459

附件1：昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室招聘編外人員招聘招聘崗位計(jì)劃表

附件2：昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室招聘編外人員報(bào)名與資格審查表

昆明市晉寧區(qū)人民政府辦公室

公開招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年8月17日

附件1:招聘崗位計(jì)劃表

附件2：區(qū)政府辦招聘編制外工作人員報(bào)名與資格審查表

附件1

招聘崗位計(jì)劃表