麻栗坡農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限責(zé)任公司招聘信息
麻栗坡農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限責(zé)任公司成立于2018年5月,注冊(cè)資金1億元,現(xiàn)有職員50余人,屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè),經(jīng)營(yíng)范圍為:農(nóng)、林、牧、漁產(chǎn)品種養(yǎng)殖,生產(chǎn)資料經(jīng)營(yíng)服務(wù)及農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)建設(shè);建筑工程、市政工程、建筑裝飾材料、水泥制品的銷售及進(jìn)出口;土地整合、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)等。公司秉承“以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以質(zhì)量為生命,以科技為動(dòng)力,以誠(chéng)信為根本”的宗旨,“惠及三農(nóng)”的經(jīng)營(yíng)理念,發(fā)展至今擴(kuò)建有魔芋、澳洲堅(jiān)果、百香果等種植基地1500余畝,下設(shè)有“民盛農(nóng)業(yè)技術(shù)”、“天鼎建筑”、“潤(rùn)農(nóng)農(nóng)資”三家子公司和“民盛公益服務(wù)”合作社。
為廣泛吸納優(yōu)秀人才,我公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及工作需要,面向社會(huì)公開招聘以下人才,誠(chéng)邀有志之士加入,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開報(bào)名,綜合評(píng)定,擇優(yōu)聘用。
二、招聘報(bào)名資格條件
(一)應(yīng)聘人應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,愛(ài)崗敬業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.具有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力;
4.符合應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能、職稱等要求,具備與招聘崗位匹配的能力和素質(zhì);
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具有招聘崗位最低要求的相關(guān)工作經(jīng)歷;
7.具有崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘。
三、招聘崗位具體要求及人數(shù)
(一)綜合部
1.行政文秘(1名)
(1)本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘本科及相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;
(2)熟練使用Office等辦公軟件,擅長(zhǎng)excel表格制作、函數(shù)應(yīng)用,PPT設(shè)計(jì)制作、公文寫作及良好的文學(xué)功底;
(3)具有良好的語(yǔ)言文字表達(dá)能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,工作認(rèn)真、細(xì)致,具有高度的工作責(zé)任心;
(4)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或在各類刊物或網(wǎng)站上發(fā)表過(guò)作品者優(yōu)先。
(二)工程項(xiàng)目部
2.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(1名)
(1)本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下;
(2)負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程總體的協(xié)調(diào)與溝通,對(duì)項(xiàng)目工程總的質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明管理進(jìn)行監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)與組織編制實(shí)施性施工組織計(jì)劃、質(zhì)量安全計(jì)劃等;
(3)持有建造師證或工程師證等相關(guān)證件,有3年以上工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
(4)具有較好的判斷決策、溝通協(xié)調(diào)、組織能力以及較強(qiáng)的執(zhí)行能力,工作責(zé)任心、事業(yè)心較強(qiáng);
(5)試用期小于10天,試用期期間不發(fā)工資,試用期合格簽訂勞動(dòng)合同按約定支付工資;
(6)有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.安全員(1名)
(1)本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè),年齡40周歲以下;
(2)需持有安全員證C證及以上,施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際參與安全管理工作2年以上;
(3)負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的安全管理工作,制定安全目標(biāo)等相關(guān)工作;編制安全生產(chǎn)各專項(xiàng)施工方案,建立項(xiàng)目安全管理臺(tái)賬;施工過(guò)程安全檢查、巡查,安全生產(chǎn)整改通知、處理安全隱患整改記錄等安全相關(guān)工作;
(4)試用期小于10天,試用期期間不發(fā)工資,試用期合格簽訂勞動(dòng)合同按約定支付工資
(三)研發(fā)部
4.食品研發(fā)員(2名)
(1)本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè),年齡22-40周歲;
(2)有食品加工相關(guān)證書,具有2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
(3)對(duì)產(chǎn)品研發(fā)具有濃厚的興趣、思維敏捷、有高度的責(zé)任心,具有創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的職業(yè)道德;
(4)必須身體健康,無(wú)傳染疾病,保持有良好的個(gè)人衛(wèi)生。
四、招聘程序
招聘程序由報(bào)名、資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)組成。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2020年8月7日—2020年9月23日。
報(bào)名地點(diǎn):麻栗坡縣臨江路17號(hào)附6號(hào)四樓(縣殘聯(lián)旁)。
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
聯(lián)系人:江女士
咨詢電話:0876-3054390
報(bào)名郵箱:373927135@qq.com
(二)報(bào)名所需材料及要求:
1.所需材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、最高學(xué)歷證書、其他要求具備的相關(guān)資格證件等。
2.要求:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員請(qǐng)攜帶以上報(bào)名材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員請(qǐng)將以上應(yīng)聘材料放入同一文件夾中,并壓縮命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”在報(bào)名截止日前投遞到指定郵箱,郵件主題標(biāo)注為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
(三)資格篩查
公司根據(jù)招聘要求,以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位的匹配情況,進(jìn)行資格審查、簡(jiǎn)歷篩選,符合招聘條件的應(yīng)聘者,進(jìn)行下一環(huán)節(jié),資格審查結(jié)果以短信、電話或電子郵件方式通知本人。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,核查過(guò)程中不符合條件、弄虛作假等行為者,取消其考試或聘用資格。未按要求投遞簡(jiǎn)歷的,在進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、資格審查時(shí)將做篩除處理,后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。
(四)考核
1.筆試。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員方能進(jìn)入筆試及面試,筆試重點(diǎn)道德素養(yǎng)、綜合知識(shí)能力、工作潛能,擇優(yōu)進(jìn)入面試。
2.面試。主要考察從事相關(guān)工作的基本素質(zhì)和潛能。
3.筆試、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等以電話或電子郵件方式通知。
(五)確定擬錄用人選
根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)按照崗位招聘數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員。
五、薪酬待遇
經(jīng)考察審核無(wú)異議者予以聘用。所招聘的人員采用月薪制,試用期過(guò)后按照公司薪酬制度發(fā)放,按勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,購(gòu)買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金),享受國(guó)家、地方法定假日及工會(huì)福利。
六、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為,立即取消其資格,已經(jīng)錄用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
(二)應(yīng)聘者須誠(chéng)信參與招聘的各個(gè)環(huán)節(jié),不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。如違反規(guī)定,一經(jīng)查實(shí),給予取消考試資格、考試成績(jī)或錄用資格的處理。
(三)應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確,通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中,將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,如若聯(lián)系不到應(yīng)聘者本人,則視為自動(dòng)放棄資格。
(四)本次招聘未指定任何考試用書,未舉辦或委托舉辦任何考試培訓(xùn),不向報(bào)考人員收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、考試費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。任何針對(duì)本次招聘筆試、復(fù)試的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料等均與本公司無(wú)關(guān),請(qǐng)報(bào)考人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(五)公開招聘的有關(guān)信息通過(guò)公司權(quán)限向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤,由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。
(六)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
七、其他
本招聘公告將通過(guò)文山人社網(wǎng)、文山人才網(wǎng)、BOSS直聘、公司微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布。未盡事宜由麻栗坡農(nóng)業(yè)開發(fā)投資有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
來(lái)源:http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/57/14357.html