2019年昆明市晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府招聘編外工作人員
晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府2019年公開招聘編外工作人員公告
昆明市晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府因工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)名條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度，熱愛祖國，自覺遵守法律法規(guī)，遵守單位規(guī)章制度；
（二）誠實(shí)守信，品行兼優(yōu)，身體健康；
（三）具有符合崗位要求的學(xué)歷、技能和身體條件；
（四）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（五）年齡18周歲以上，30周歲以下（1989年7月1日后出生，研究生及以上學(xué)歷或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；
（六）能夠熟練操作辦公軟件；
（七）有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.受過黨紀(jì)或政務(wù)處分、被開除公職或尚未解除處分的人員；
2.受到刑事處罰、治安管理處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.各級(jí)各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.有涉黑、涉惡、涉毒記錄的人員；
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的人員；
6.因違紀(jì)違規(guī)被原單位開除、辭退、解聘的人員；
7.有阻礙征地拆遷工作行為或有違法違規(guī)建蓋等情況的人員；
8.現(xiàn)役軍人；
9.2019年（含）及之前與上蒜鎮(zhèn)人民政府解除聘用關(guān)系（含辭職、辭退等情況）的人員；
10.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。
二、崗位職數(shù)和相關(guān)要求
1.崗位名稱：編外工作人員；
2.崗位招聘人數(shù)：12名；
3.崗位及專業(yè)需求詳見附件1《上蒜鎮(zhèn)人民政府2019年公開招聘編外工作人員計(jì)劃表》。
三、用工方式
勞務(wù)派遣。
四、薪酬待遇
工資待遇參照《昆明市晉寧區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法（試行）》（晉辦通〔2017〕35號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（一）試用期為三個(gè)月，試用期工資：3500元/月（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；
（二）試用期滿后工資4000元/月（含五險(xiǎn)單位承擔(dān)部分）；
（三）按照相關(guān)規(guī)定購買保險(xiǎn)。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人及要求
（一）報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到指定報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，不得代報(bào)。
（二）報(bào)名時(shí)間：2019年7月2日至2019年7月12日。（上午9:00-12:00，下午13:00-17:00）（節(jié)假日除外）
（三）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系人：昆明市晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府黨政辦公室（昆明市晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府辦公樓二樓）。
咨詢電話：0871—67812441
聯(lián)系人：戚艷萍 熊國強(qiáng)
（四）報(bào)名時(shí)需提供的證件和材料：
1.報(bào)名及資格審查表（附件2）一式兩份（自行下載表格插入電子照片并按照要求填寫信息打印后簽名）；
2.畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;
3.中華人民共和國居民身份證原件及復(fù)印件1份；
4.本人小1寸近期免冠彩照2張（照片背面寫上姓名及報(bào)名的崗位代碼）；
5.個(gè)人簡歷1份；
6.經(jīng)國家相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的資格證書原件及復(fù)印件1份。
六、招聘方法、時(shí)間及地點(diǎn)
招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間：2019年7月15日（星期一）下午14:00-16:00；
2.筆試地點(diǎn)：根據(jù)報(bào)名情況另行通知；
3.筆試范圍及分值：筆試采取閉卷方式進(jìn)行。主要測試綜合基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作等相關(guān)知識(shí)。本次考試不指定用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）面試
根據(jù)考生筆試成績，按招聘崗位人數(shù)和面試人數(shù)1:2的比例，從高分到低分確定面試人選，進(jìn)入面試最后一名分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列的，分?jǐn)?shù)并列人選全部進(jìn)入面試；進(jìn)入面試人選自愿放棄的，空缺人員按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知；
2.參加面試時(shí)請(qǐng)考生攜帶本人身份證準(zhǔn)時(shí)入場，未帶身份證者不得入場；
3.考核成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線：
綜合成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%（綜合成績按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)），合格分?jǐn)?shù)線為70分。
（三）體檢
1.綜合成績?cè)诠P試和面試結(jié)束后及時(shí)公布，按所報(bào)考的崗位，綜合成績?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線（70分）以上的，從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考察人選；綜合成績并列時(shí)，以面試成績得分最高者進(jìn)行體檢和考察；
2.參加體檢人員須按招聘單位通知要求按時(shí)到晉寧區(qū)第一人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)；
3.在體檢中不合格的人員取消其擬聘用資格，并書面告知理由，因此產(chǎn)生的空缺依次遞補(bǔ)。
（四）考察
對(duì)體檢合格者，由用人單位組織考察，考察棄權(quán)或考察不合格，可依次遞補(bǔ)，考察合格者即列入擬聘人員名單。
七、公示及聘用
（一）根據(jù)面試、體檢、考察情況確定擬聘人員，在招聘單位公示5個(gè)工作日。
（二）公示無異議的，辦理相關(guān)手續(xù)。錄用后簽訂勞動(dòng)合同，期限為三年，試用期為三個(gè)月（試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期間，不能勝任崗位工作的，鎮(zhèn)政府可以單方面解除勞動(dòng)關(guān)系）。
（三）聘用人員在合同期間，須遵守國家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度，服從組織安排。凡違反相關(guān)規(guī)定或者不服從領(lǐng)導(dǎo)安排者，一律解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
八、終止和解除勞動(dòng)合同
按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定終止和解除勞動(dòng)合同的，用人單位與編外人員辦理好相關(guān)解聘手續(xù)。
九、其他事項(xiàng)
（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄：
1.擬聘人員自動(dòng)放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2.公示期滿后，聯(lián)系不上本人的；
3.未按規(guī)定時(shí)間參加面試和體檢的。
（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除勞動(dòng)合同：
1.弄虛作假，偽涂改證件、證明，以其他不正當(dāng)手段取得應(yīng)聘資格的；
2.在筆試、面試和體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
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附件2：上蒜鎮(zhèn)人民政府編外人員招聘報(bào)名與資格審查表
昆明市晉寧區(qū)上蒜鎮(zhèn)人民政府
2019年7月2日
