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2021年12月保山施勐高速公路投資開(kāi)發(fā)有限公司招聘

[日期:2021-12-13]   來(lái)源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:941次

保山施勐高速公路投資開(kāi)發(fā)有限公司招聘8人

報(bào)名時(shí)間:2021年12月10日-2021年12月31日

報(bào)名方式:郵箱報(bào)名



保山施勐高速公路投資開(kāi)發(fā)有限公司招聘公告

保山施勐高速公路投資開(kāi)發(fā)有限公司成立于2019年4月29日,注冊(cè)資本金2億元,是云南建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施投資股份有限公司的控股子公司(國(guó)有控股),主要經(jīng)營(yíng)施甸至勐簡(jiǎn)高速公路施甸至鏈子橋段及鏈子橋至勐糯高速公路(以下簡(jiǎn)稱“施勐高速”)的投資、融資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)及管理。施勐高速位于云南省保山市施甸縣和龍陵縣境內(nèi),主線路里程全長(zhǎng)67.158公里;勐糯支線全長(zhǎng)14.821公里。綜合橋隧比70.47%,項(xiàng)目總投資145.10億元。公司位于云南省保山市施甸縣保施高速由旺監(jiān)控中心。

現(xiàn)保山施勐高速公路投資開(kāi)發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位計(jì)劃及相關(guān)要求

(一)運(yùn)營(yíng)部

1.招聘崗位:安全管理崗位1名;機(jī)電管理崗位1名。

2.招聘條件及要求

(1)教育背景:大學(xué)一本及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲;

(2)工作經(jīng)驗(yàn)及專業(yè):具備高速公路項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)電管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有注冊(cè)安全工程師證書(shū)、安全工程專業(yè)的優(yōu)先考慮;

(3)能獨(dú)立完成安全管理內(nèi)業(yè)資料;

(4)中國(guó)公民,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(5)具有較好的政治素質(zhì),堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

(6)身體健康,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(7)具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí);熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題與突發(fā)事件的能力,開(kāi)拓創(chuàng)新精神;有較強(qiáng)的管理能力和分析、解決問(wèn)題的能力。

(二)總監(jiān)辦

1.招聘崗位:總監(jiān)辦崗位2名

2.招聘條件及要求

(1)教育背景:大學(xué)一本及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲;

(2)中國(guó)公民,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(3)具有較好的政治素質(zhì)。堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;身體健康,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(4)具有試驗(yàn)檢測(cè)及監(jiān)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有一定寫(xiě)作能力優(yōu)先;

(5)具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)。熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題與突發(fā)事件的能力,開(kāi)拓創(chuàng)新精神;有較強(qiáng)的管理能力和分析、解決問(wèn)題的能力。

(三)財(cái)務(wù)部(永昌項(xiàng)目?jī)?chǔ)備)

1.招聘崗位:財(cái)務(wù)經(jīng)理2名

2.招聘條件及要求:

(1)教育背景:財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),大學(xué)一本及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲;

(2)工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證或是注冊(cè)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮;

(3)中國(guó)公民,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(4)具有較好的政治素質(zhì)。堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

(5)身體健康,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(6)具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)。熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題與突發(fā)事件的能力,開(kāi)拓創(chuàng)新精神;有較強(qiáng)的管理能力和分析、解決問(wèn)題的能力。

(7)本崗位為公司儲(chǔ)備人才培養(yǎng),晉升通道完善。

(四)工程技術(shù)部(永昌項(xiàng)目?jī)?chǔ)備)

1.招聘崗位:工程技術(shù)管理崗位2名

2.招聘條件及要求

(1)教育背景:公路工程或土木工程類相關(guān)專業(yè),(第一學(xué)歷)大學(xué)一本及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)35周歲;

(2)工作經(jīng)驗(yàn):具備公路工程技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有公路工程一級(jí)建造師證或高級(jí)工程師證這優(yōu)先考慮;

(3)中國(guó)公民,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(4)具有較好的政治素質(zhì)。堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

(5)身體健康,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(6)具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)。熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題與突發(fā)事件的能力,開(kāi)拓創(chuàng)新精神;有較強(qiáng)的管理能力和分析、解決問(wèn)題的能力。

三、薪酬及福利待遇

1.待遇從優(yōu),根據(jù)個(gè)人條件和工作能力按《薪酬管理制度》定崗定薪,繳納五險(xiǎn)一金,轉(zhuǎn)正后年收入不低于10萬(wàn)元到20萬(wàn)元;

2.提供食宿安排;

3.享受國(guó)家法定節(jié)假日。

四、報(bào)名方式及所需資料

1.報(bào)名時(shí)間:2021年12月10日-2021年12月31日。

2.報(bào)名所需資料:職位申請(qǐng)表、個(gè)人簡(jiǎn)歷(相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績(jī)證明)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等。

3.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。每人限投一個(gè)崗位,投遞簡(jiǎn)歷至郵箱:2411526698@qq.com后,公司會(huì)在收到郵件后回復(fù)、處理簡(jiǎn)歷并與簡(jiǎn)歷投遞者取得聯(lián)系,若投遞后未收到公司的回復(fù)則將視為應(yīng)聘失敗,請(qǐng)應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷后保持通訊暢通。注:務(wù)必下載簡(jiǎn)歷模板附件填寫(xiě),發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)將郵件主題、職位申請(qǐng)表、簡(jiǎn)歷等其他證明材料的文件名修改為“姓名+申請(qǐng)崗位+聯(lián)系電話”的格式打包發(fā)送。如不按照格式投遞,一律視為無(wú)效投遞,不予接收。

4.報(bào)名咨詢電話:0875-3061366,郭老師、奚老師。

五、下列情形之一的不接受報(bào)名

1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被黨紀(jì)立案查處、行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的;

4.曾因違反有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;

5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

6.具有嚴(yán)重身體或精神疾病;

7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8.從云南建投集團(tuán)各公司及各項(xiàng)目公司辭職不滿三年的;

9.其他不符合聘用的情形。

附件:職位申請(qǐng)表.docx

來(lái)源:http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=44658&ClassID=883