2023年臨滄市永德縣大山鄉(xiāng)人民政府招聘公益性崗位工作人員公告
大山鄉(xiāng)人民政府關(guān)于招聘3名公益性崗位工作人員的公告
因工作需要，經(jīng)報(bào)請(qǐng)永德縣人力資源和社會(huì)保障局審批同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員3名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
大山鄉(xiāng)人民政府后勤崗位3名。
二、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)單位全區(qū)域內(nèi)的保潔。
三、招聘范圍和對(duì)象
經(jīng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員類(lèi)別之一：
1.男滿(mǎn)50周歲，女滿(mǎn)40周歲以上的大齡失業(yè)人員；
2.有勞動(dòng)能力的殘疾人；
3.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；
4.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員；
5.連續(xù)失業(yè)1年以上的人員；
6.連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生；
7.連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
凡符合本次公開(kāi)招聘基本條件的人員，均可報(bào)名。
注：已領(lǐng)取公益性崗位補(bǔ)貼期限滿(mǎn)3年的人員及在崗人員不列入招聘范圍。
四、招聘條件
報(bào)名人員必須同時(shí)滿(mǎn)足以下條件：
1.擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和愛(ài)崗敬業(yè)精神，無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄;
2.具有永德縣戶(hù)籍，符合我省就業(yè)困難人員條件;
3.年齡：男18-59周歲、女18-54周歲以?xún)?nèi)，性別不限，需具有中專(zhuān)（高中）以上學(xué)歷，有一定的文字綜合表達(dá)能力，能熟練使用計(jì)算機(jī);
4.做事細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件及心理素質(zhì)，服從單位的管理和安排。
5.有下列情形之一的不得報(bào)名：
（1）有違法違紀(jì)、曾受過(guò)刑事處罰、正在接受審查或受到開(kāi)除處分的人員；
（2）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
（3）享受?chē)?guó)家無(wú)息創(chuàng)業(yè)貸款人員；
（4）未與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員；
（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；
五、招聘程序
招聘按照“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)公布簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查和面試、體檢、錄用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年1月4日至2023年1月13日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：大山鄉(xiāng)人民政府二樓黨政辦公室
3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，參加招聘人員攜帶戶(hù)口簿（戶(hù)籍證明）、本人有效期內(nèi)二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名并現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。聯(lián)系電話(huà)：0883-5877042，聯(lián)系人：林建松。
4.體檢：參照餐飲服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
5.錄用：經(jīng)資格審查、體檢等程序合格的人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行面試，并將面試結(jié)果在永德縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示一周，接受社會(huì)和參加招聘人員的監(jiān)督。公示無(wú)異議的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后擇優(yōu)錄用。
六、聘用及管理
1.錄用后與本單位簽訂公益性崗位《勞動(dòng)合同》，合同期三年，試用期一個(gè)月。
2.聘用期的崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)1600元/月），工資待遇包括單位部分和就業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付部分;合同期內(nèi)，享受公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
3.被聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和部門(mén)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4.被聘人員若違反合同，本單位將終止合同、解除聘用關(guān)系。
來(lái)源：http://www.yongde.gov.cn/info/1065/17889.htm
