2024年7月楚雄州永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司招聘公告
招聘公告
根據(jù)工作需要，永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘對(duì)象及條件
（一）招聘對(duì)象
具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，并符合擬報(bào)考崗位所需其他資格條件；報(bào)考人員畢業(yè)證書(shū)上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和招聘崗位表上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致。
（二）報(bào)名的基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
2.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.年齡在35周歲及以下（1989年7月8日及以后出生），以本人有效期內(nèi)的二代身份證為準(zhǔn)。
4.具有符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力。
5.所有被錄用人員堅(jiān)決服從公司工作安排和崗位、職務(wù)調(diào)配。
（三）有下列情形之一者不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持高度一致的。
2.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分未到影響期，開(kāi)除黨籍的。
3.曾被開(kāi)除公職的。
4.被辭退公職未滿5年的。
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰（或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)）的（含正在服刑期間的）。
6.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的。
7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。
8.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的。
二、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月8日至2024年7月12日工作日期間，上午08:00—11:30，下午14:30—17:30，逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)：永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司四樓綜合管理部。
3.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
4.報(bào)名材料：①附件《永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名及資格審查表》，本人簽名確認(rèn)。②身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件。③其他證明文件。如有工作經(jīng)歷證明材料、學(xué)位證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū)亦可提供復(fù)印件。
（二）資格審核
由公司根據(jù)報(bào)名情況，嚴(yán)格按照招聘要求和條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核和人員篩查，擇優(yōu)選擇，審核通過(guò)的將由公司組織面試。
（三）面試
公司根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按審核通過(guò)的所有報(bào)名人員進(jìn)入面試。面試結(jié)合應(yīng)聘人員綜合能力素質(zhì)與擬招聘崗位的匹配度及個(gè)人工作經(jīng)歷等情況，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按1:1比例確定進(jìn)入體檢程序。
（四）體檢
面試結(jié)束后，由公司根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)體檢人員。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢結(jié)果作為是否聘用的依據(jù)，不按時(shí)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄擬聘用資格。
（五）考察
主要考察應(yīng)聘者社會(huì)信用記錄、是否有違法犯罪記錄等情況。
（六）公示
經(jīng)體檢、考察合格后，對(duì)擬聘用人員在永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司一樓院內(nèi)公示欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
（七）聘用
公示期滿后，無(wú)問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為6個(gè)月，根據(jù)試用期工作情況進(jìn)行增減調(diào)整。試用期滿考評(píng)不合格的給予解聘。
（八）薪資待遇
經(jīng)正式聘用后，薪酬待遇按照永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假制度。
三、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員若提供虛假材料或隱瞞實(shí)情的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄用資格。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)確保電話暢通，以便及時(shí)取得聯(lián)系。如因個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法取得聯(lián)系的，由此造成的損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）擬錄用聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消錄用聘用資格；在面試、體檢、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合要求或因應(yīng)聘者自身原因放棄的，最終按照招聘面試成績(jī)進(jìn)行排名遞補(bǔ)，面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不予遞補(bǔ)。
（四）本公告涉及的相關(guān)事宜由公司綜合管理部負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜請(qǐng)來(lái)電咨詢。（聯(lián)系電話：6726227）
附件：1.永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司招聘崗位需求表（掃下方二維碼進(jìn)行查看下載）
2.永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘人員報(bào)名及資格審查表（掃下方二維碼進(jìn)行查看下載）
永仁縣國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司
2024年7月5日
來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/eILE8uTCG2wEkI83X6aMUA
