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2020年文山市城市交通服務(wù)有限公司招聘

[日期:2020-03-05]   來源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:1362次

文山市城市交通服務(wù)有限公司招聘信息 

文山市城市交通服務(wù)有限公司是經(jīng)文山市人民政府批準(zhǔn),成立的國有公司。目前公司主要開展的業(yè)務(wù)有:道路清障、停車場建設(shè)經(jīng)營管理、拖車服務(wù)、汽車租賃服務(wù)、國資車位運(yùn)營管理、渣土消納清運(yùn)項(xiàng)目及校園食品安全配送項(xiàng)目。

現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會公開招聘行政文員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘人數(shù)、崗位及條件

1、招聘人數(shù):

行政文員 6 名,男女不限。

2、任職要求:

(1)24-30歲,全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷,行政管理、漢語言文學(xué)、文秘、法律等相關(guān)專業(yè),具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(2)頭腦靈活,性格開朗外向,服務(wù)意識強(qiáng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識及抗壓能力;

(3)內(nèi)外協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng),具備良好的解決問題的能力,高質(zhì)高效完成工作任務(wù);

(4)能夠熟練使用辦公軟件,能夠勝任或喜愛接待工作。

(5)能夠接受加班工作。

3、薪資待遇

(1)試用期工資按轉(zhuǎn)正工資80%核發(fā),試用期1個月,經(jīng)考核合格轉(zhuǎn)正后崗位職級標(biāo)準(zhǔn)按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;轉(zhuǎn)正后月工資=基本工資+崗位職級工資+績效考核獎+全勤獎+五險,入職滿半年后購買公積金。享受正常法定節(jié)假日(或輪休制)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時間:2020年3月5日-3月20日報(bào)名,報(bào)名時間:8:30-11:30、 14:30-17:30。報(bào)名時同時進(jìn)行資格初審(周末及法定節(jié)假日除外)。

2.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名或QQ郵箱報(bào)名。

(1)報(bào)名地址:文山市城市交通服務(wù)有限公司(文山市臥龍街道攀枝花社區(qū)鳳凰路33-1號)。

(2)報(bào)名時應(yīng)提供如下材料:報(bào)名表、近期免冠小一寸彩色照片1張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書及相關(guān)材料復(fù)印件各1份,簡歷投遞QQ郵箱:2419768745@qq.com。

(3)報(bào)名咨詢電話: 0876-3062288

(4)報(bào)名人員在規(guī)定時間內(nèi)提交上述相關(guān)資料,驗(yàn)原件存復(fù)印件。

3.報(bào)考人員應(yīng)對提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé),弄虛作假或不符合報(bào)考條件者,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

(二)資格審查:對報(bào)名者的條件進(jìn)行資格審查,資格審查通過人員可參加筆試。

(三)考試

1.考試方式。筆試、面試成績各占50%,按筆試從高到低進(jìn)行面試,最終成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

2.考試時間、地點(diǎn)。具體考試時間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以電話通知為準(zhǔn)。

3.擬聘用人員的確定。各崗位擬聘人員按綜合成績從高到低依次確定人選。面試(考核)結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1確定意向人選,進(jìn)行體檢。

(四)體檢

體檢:按照綜合成績由高到低順序1:1確定體檢對象。通知擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢費(fèi)用自理。如有體檢不合格者,按排名遞補(bǔ)。

(五)聘用

1、體檢合格人員,由文山市城市交通服務(wù)有限公司予以試用,試用期1個月,試用期內(nèi)經(jīng)考核合格者與公司簽訂正式勞動合同。

2、如聘用人員出現(xiàn)下列情況之一的,將解除聘用:

(1)試用期內(nèi),不能勝任崗位具體要求的;

(2)任職期間,嚴(yán)重違反聘用公司規(guī)章制度的,或?qū)驹斐蓢?yán)重?fù)p失的;

(3)不服從崗位調(diào)整者;

(4)失職、瀆職或違法亂紀(jì)的;

(5)國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

四、其它事項(xiàng)

嚴(yán)禁弄虛作假,對違反規(guī)定和紀(jì)律要求的相關(guān)工作人員和應(yīng)聘人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

附件1:員工應(yīng)聘報(bào)名表.xlsx

文山市城市交通服務(wù)有限公司

2020年3月5日

來源:http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/57/11566.html