2020年西雙版納石化集團(tuán)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)助理招聘
西雙版納石化集團(tuán)有限責(zé)任公司
董事長(zhǎng)助理招聘公告
因工作需要，經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘董事長(zhǎng)助理，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
西雙版納石化集團(tuán)董事長(zhǎng)助理，1人
二、招聘范圍
全國(guó)各地有志之士，特別是有黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作經(jīng)歷，擔(dān)任過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的優(yōu)先錄用。
三、工作地點(diǎn)
西雙版納州景洪市
四、工作職責(zé)
（一）負(fù)責(zé)收集行業(yè)、公司、合作伙伴和利益相關(guān)方等相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情況，為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議；
（二）安排協(xié)調(diào)董事長(zhǎng)日常工作及外出行程和聯(lián)絡(luò)工作，陪同董事長(zhǎng)出差和參加各項(xiàng)會(huì)議；
（三）跟蹤并督促落實(shí)董事長(zhǎng)安排布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況；
（四）協(xié)助董事長(zhǎng)做好工作日程安排；
（五）完成董事長(zhǎng)授權(quán)與交辦的其它工作任務(wù)。
五、任職要求
（一）身心健康，形象氣質(zhì)好，具有較好的思想政治素質(zhì)和較高的綜合能力素質(zhì)；
（二）具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的公共關(guān)系協(xié)調(diào)、人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力；
（三）能熟練使用現(xiàn)代化的各類(lèi)辦公軟件，具備較強(qiáng)的信息化處理能力；
（四）駕駛技能過(guò)硬，具有駕齡5年以上；
（五）具有較強(qiáng)的公務(wù)文書(shū)和事務(wù)性文書(shū)寫(xiě)作和處理能力；
（五）要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從事過(guò)行政、管理、金融、財(cái)稅、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)工作的管理人員；
（六）年齡30歲至40歲之間。
六、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬
（一）招聘人員試用期：招聘的人員執(zhí)行試用期，試用期為3個(gè)月。
（二）薪酬：實(shí)行年薪考核目標(biāo)責(zé)任制。符合條件的，年薪不低于15萬(wàn)元，有較強(qiáng)綜合素質(zhì)和特殊工作貢獻(xiàn)的薪酬上不封頂。
（三）按照公司有關(guān)管理制度，經(jīng)集團(tuán)公司考核合格，與其簽訂勞動(dòng)合同，繳納“六險(xiǎn)一金”。其它福利待遇按集團(tuán)公司相關(guān)制度執(zhí)行。
七、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
（一）報(bào)名時(shí)間：2020年9月5日至2020年9月30日。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：西雙版納石化集團(tuán)有限責(zé)任公司辦公樓3樓（綜合辦），地址：景洪市勐泐大道73號(hào)。
（三）聯(lián)系電話：13988180904（集團(tuán)公司人力資源部張貴紅），綜合辦：0691—2152438；2152812。
（四）集團(tuán)郵箱：xsbnsh@163.com
八、報(bào)名及招聘程序
（一）本人自愿報(bào)名應(yīng)聘。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、近期小一寸免冠正規(guī)照片、相關(guān)技能資格證書(shū)（大學(xué)畢業(yè)證、普通話等級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、茶藝師等級(jí)證書(shū)、駕駛技能證書(shū)等）等原件及復(fù)印件至報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名；也可將上述材料掃描后通過(guò)電子郵件發(fā)送至集團(tuán)公司郵箱。
（二）經(jīng)集團(tuán)公司組織進(jìn)行資格審查、面試、組織考查、體檢等程序，擇優(yōu)確定招聘人選，具體事宜另行通知。
西雙版納石化集團(tuán)有限責(zé)任公司
2020年9月4日
來(lái)源：http://www.xsbnhr.com/index.php/cms/item-view-id-3128.shtml
