2023年4月中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司招聘簡(jiǎn)章
中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023年公開(kāi)招聘
中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司是 “千億級(jí)卓越績(jī)效企業(yè)”中國(guó)通信股份有限公司出資設(shè)立的全資子公司,成立于2013年7月8日，注冊(cè)資本2億元人民幣。是一家以價(jià)值創(chuàng)造為中心，立足于信息化領(lǐng)域生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)主導(dǎo)者的定位，面向信息產(chǎn)業(yè)，聚集客戶需求，為之提供TIS(網(wǎng)絡(luò)建設(shè))、BPO(維護(hù)運(yùn)營(yíng))、ACO(應(yīng)用集成)三大板塊系統(tǒng)產(chǎn)品一站式、一體化服務(wù)，以持續(xù)創(chuàng)新，成就客戶價(jià)值，實(shí)現(xiàn)互利共贏。公司秉承總公司中國(guó)通信服務(wù)“上善若水”的企業(yè)文化，倡導(dǎo)“利澤萬(wàn)物”的核心價(jià)值觀，不斷提高企業(yè)的凝聚力和軟實(shí)力，為確保實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供有力的文化保障。
公司擁有一批長(zhǎng)期從事信息行業(yè)建設(shè)的高技術(shù)人才，具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)專業(yè)技能、豐富的軟件編程經(jīng)驗(yàn)，擁有互聯(lián)網(wǎng)廣域接入的豐富經(jīng)驗(yàn)和大型互聯(lián)網(wǎng)信息平臺(tái)的建造及信息系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)。憑借雄厚的資金實(shí)力，強(qiáng)大的技術(shù)支撐，先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)管理理念，優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務(wù)，誠(chéng)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，在社會(huì)上建立了良好的信譽(yù)，贏得廣大用戶的信賴，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)為云南IT界具有影響力的企業(yè)，作為云南省內(nèi)信息化龍頭企業(yè)，公司服務(wù)用戶涵蓋政府機(jī)關(guān)、部隊(duì)、企事業(yè)單位、移動(dòng)、聯(lián)通、電信三大運(yùn)營(yíng)商，大中院校等，維護(hù)地點(diǎn)覆蓋全省16個(gè)地州市，并已在廣西、安徽、貴州、甘肅、寧夏、青海6省區(qū)設(shè)立分公司，服務(wù)質(zhì)量得到用戶的廣泛好評(píng)。
一、招聘崗位
運(yùn)營(yíng)支撐中心-法務(wù)專員1名
創(chuàng)新研發(fā)管理部-產(chǎn)品經(jīng)理1名
運(yùn)營(yíng)支撐中心-項(xiàng)目經(jīng)理3名
市場(chǎng)部-客戶經(jīng)理3名
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
3.品行端正，個(gè)人征信記錄良好，無(wú)任何不良記錄。
4.具有國(guó)民教育序列全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證的本科及以上國(guó)（境）外學(xué)歷及學(xué)位。具有學(xué)士及以上學(xué)位。有“雙一流”院校學(xué)歷優(yōu)先。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
6.若獲聘用，須在公司通知的正式報(bào)到日之前與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系。
7.滿足報(bào)考崗位所需要的資格條件和其他條件。
（二）有下列情況之一的人員不得報(bào)名
1.有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案的。
2.在以往工作期間受過(guò)黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處理未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的。
3.法律、法規(guī)或公司相關(guān)規(guī)定不得報(bào)考的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。
自公告發(fā)布起至2023年4月14日17：00。
2.報(bào)名方式。
本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“獵聘網(wǎng)”官方網(wǎng)站-昆明頻道（網(wǎng)址https://www.liepin.com/city-kunming/）首頁(yè)點(diǎn)擊公司招聘公告后按相關(guān)提示信息進(jìn)行報(bào)名或點(diǎn)擊報(bào)名鏈接https://www.wjx.top/vm/hxjeHSM.aspx進(jìn)行報(bào)名。
應(yīng)聘人員按照《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023年社會(huì)招聘人員需求表》（附件1）的資格條件，確認(rèn)報(bào)考崗位后進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。上傳相關(guān)資料時(shí)，名稱格式統(tǒng)一為：報(bào)考崗位+姓名，不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。（文件格式為：zip、rar、gzip）
3.報(bào)名材料及要求。
（1）《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023年社會(huì)招聘報(bào)名表》（附件2）；
（2）《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023年社會(huì)招聘考誠(chéng)信承諾書》（附件3）；
（3）個(gè)人近期1寸彩色電子照片1張（格式統(tǒng)一為JPG）；
（4）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相應(yīng)資格證書、職稱證書、所獲榮譽(yù)證書等有效證件，以及所有可用作證明的自薦材料（如科技成果、論文等）等資料原件掃描件各1份。
（5）以上報(bào)名材料均為電子文檔。
（6）應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需如實(shí)填報(bào)、提供相關(guān)信息和材料，這將作為應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件的初步評(píng)判依據(jù)，凡填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。
（7）報(bào)名資料提交
填好報(bào)名信息，并上傳相關(guān)資料后，即可提交。提交前請(qǐng)認(rèn)真檢查報(bào)名信息，一旦提交，將不可修改。
（二）資格審查
資格審查時(shí)間：以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)。根據(jù)應(yīng)聘者網(wǎng)絡(luò)報(bào)名填寫的信息和提供的材料，由公司委托第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)報(bào)考崗位的資格條件進(jìn)行資格審查
（三）勝任力測(cè)驗(yàn)
資格審查合格的應(yīng)聘者進(jìn)入崗位勝任力測(cè)驗(yàn)環(huán)節(jié)。勝任力測(cè)驗(yàn)以在線測(cè)試形式開(kāi)展，主要對(duì)應(yīng)聘者個(gè)性、能力、態(tài)度等方面進(jìn)行測(cè)驗(yàn)。職業(yè)性格測(cè)驗(yàn)時(shí)間及要求另行通知。
（四）面試
面試時(shí)間：以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)。
面試采取現(xiàn)場(chǎng)面試的形式開(kāi)展，主要考察應(yīng)聘者對(duì)所學(xué)專業(yè)知識(shí)在實(shí)際工作中靈活運(yùn)用水平、思維及反應(yīng)。
（五）確定擬錄用人員
根據(jù)面試成績(jī)由高到低排名，按擬錄用人選人數(shù)≤本崗位計(jì)劃選聘人數(shù)的原則，提交公司確定擬錄用人選。如擬錄用人員因個(gè)人原因放棄，按照終面成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）背景調(diào)查
背景調(diào)查時(shí)間：以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)。
本次招聘背景調(diào)查由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，如出現(xiàn)擬錄用人員背景調(diào)查不合格時(shí)，按照終面成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)，同時(shí)進(jìn)行背景調(diào)查。
（七）體檢
體檢時(shí)間：以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)。
公司參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，擬錄用人選若因體檢結(jié)果不合格被取消錄用時(shí)，按照終面成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)，同時(shí)進(jìn)行背景調(diào)查及體檢。
（八）錄用
辦理錄用相關(guān)手續(xù)，錄用人員具體工作內(nèi)容及勞動(dòng)合同簽訂由公司結(jié)合實(shí)際情況安排。
四、福利待遇
（一）提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。
（二） 本次招聘人員的待遇依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定享受社會(huì)基本養(yǎng)老、醫(yī)療（含生育）、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金和企業(yè)年金，按國(guó)家相關(guān)規(guī)定享受公休及法定節(jié)假日等待遇。
五、紀(jì)檢監(jiān)督
本次選聘工作由公司紀(jì)檢監(jiān)督機(jī)構(gòu)全過(guò)程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0871-65154888。
六、聯(lián)系方式
劉老師：0871-68097454
若存在疑問(wèn)，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅諆?nèi)咨詢。
咨詢時(shí)間（工作日）：上午09:00–12:00
下午14:00–17:00
附件：
1.《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023年社會(huì)招聘人員需求表》
2.《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023社會(huì)招聘報(bào)名表》
3.《中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司2023社會(huì)招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書》
中通服網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司
2023年4月10日
| 序號(hào) | 部門 | 招聘崗位 | 工作地點(diǎn) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 崗位職責(zé) | 任職要求 |
| 1 | 運(yùn)營(yíng)支撐中心 | 法務(wù)專員 | 昆明 | 本科及以上 | 法律專業(yè) | 1、完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理（合同、非標(biāo)文件的起草、審核、歸檔管理）、法律意識(shí)宣傳等工作； 2、為公司其他部門提供法律咨詢、協(xié)助； 3、負(fù)責(zé)各類訴訟、仲裁案件全程處理，代表公司出庭應(yīng)訴；負(fù)責(zé)公司與律師、法院等司法部門的銜接、溝通；完成律師、法院需要的資料收集、并及時(shí)提供； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 | 1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)； 2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有國(guó)有企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有清晰的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理及解決法律問(wèn)題的能力； 4、誠(chéng)實(shí)、正直、原則性強(qiáng)、有責(zé)任心。具有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、文筆流暢，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；具備良好的溝通能力和談判技巧； |
| 2 | 創(chuàng)新研發(fā)管理部 | 產(chǎn)品經(jīng)理 | 昆明 | 本科及以上 | 計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè) | 1.負(fù)責(zé)各行業(yè)信息化相關(guān)產(chǎn)品需求的收集與分析，完成產(chǎn)品功能規(guī)劃及系統(tǒng)設(shè)計(jì)； 2.完成產(chǎn)品的功能、流程、界面設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)資源落實(shí)產(chǎn)品交互、原型設(shè)計(jì)； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后客戶反饋跟蹤，并根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃策路和客戶反饋優(yōu)先級(jí)落實(shí)產(chǎn)品改進(jìn)設(shè)計(jì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的每個(gè)迭代周期進(jìn)行項(xiàng)目管理，確保每個(gè)迭代周期的目標(biāo)達(dá)成。 4.關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和用戶的產(chǎn)品反饋，分析并提供應(yīng)對(duì)方案，改進(jìn)相關(guān)產(chǎn)品; 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的全過(guò)程管理，包括與市場(chǎng)/銷售部門以及合作客戶溝通，收集并確認(rèn)用戶/客戶需求、進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)分析、制定產(chǎn)品規(guī)劃; 負(fù)責(zé)具體功能的設(shè)計(jì)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)，并協(xié)調(diào)/推動(dòng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、發(fā)布和上線;在產(chǎn)品項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的跨部門協(xié)調(diào) | 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有數(shù)字化產(chǎn)品創(chuàng)新、數(shù)字化運(yùn)營(yíng)經(jīng)，有產(chǎn)品創(chuàng)新方案能力或產(chǎn)品研發(fā)、架構(gòu)設(shè)計(jì)能力優(yōu)先。 |
| 3 | 運(yùn)營(yíng)支撐中心 | 項(xiàng)目經(jīng)理 | 昆明 | 本科及以上 | 無(wú) | "1.總體負(fù)責(zé)一個(gè)或多個(gè)項(xiàng)目的交付工作，制定項(xiàng)目計(jì)劃，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施交付，識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和制定應(yīng)對(duì)措施，負(fù)責(zé)確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成項(xiàng)目工作。 2.制定項(xiàng)目總體計(jì)劃，量化任務(wù)，分配任務(wù)并監(jiān)督和指導(dǎo)成員完成工作，跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作，項(xiàng)目的質(zhì)量控制和監(jiān)督所有文檔的完整和規(guī)范。 3.負(fù)責(zé)需求調(diào)研和需求分析工作，監(jiān)督項(xiàng)目是否按照需求進(jìn)行實(shí)現(xiàn)。 4.推進(jìn)項(xiàng)目上線前的培訓(xùn)工作，以及上線后的項(xiàng)目使用，解決使用過(guò)程中的問(wèn)題。 5.定期給部門、公司人員進(jìn)行項(xiàng)目管理等知識(shí)的培訓(xùn)。 6.管理客戶預(yù)期和需求，及時(shí)處理項(xiàng)目交付過(guò)程中客戶反饋問(wèn)題，響應(yīng)客戶需求，確保滿意度" | 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、掌握信息技術(shù)服務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，持有項(xiàng)目管理pmp證書優(yōu)先。 |
| 4 | 市場(chǎng)部 | 客戶經(jīng)理 | 昆明 | 本科及以上 | 無(wú) | 1.負(fù)責(zé)行業(yè)及客戶市場(chǎng)洞察，深入研究信息化發(fā)展趨勢(shì)，開(kāi)展多維度市場(chǎng)信息收集、動(dòng)態(tài)掌握市場(chǎng)空間及需求等相關(guān)信息； 2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展，細(xì)化工作目標(biāo)，制定營(yíng)銷策略，售前負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的需求挖掘、商機(jī)跟蹤、解決方案、商務(wù)談判、招投標(biāo)組織等相關(guān)工作； 3.負(fù)責(zé)售中協(xié)議簽署、項(xiàng)目實(shí)施與交付、項(xiàng)目回款，售后運(yùn)行維護(hù)等相關(guān)工作； 4.負(fù)責(zé)客戶全省縱向條線統(tǒng)籌，協(xié)同地市行業(yè)聚焦重點(diǎn)客戶及項(xiàng)目，提升市場(chǎng)份額； 5.負(fù)責(zé)存量客戶客情維系，收入保有、項(xiàng)目續(xù)約等相關(guān)工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、掌握信息技術(shù)服務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，對(duì)目標(biāo)行業(yè)有相關(guān)的知識(shí)儲(chǔ)備。 |
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