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2024年云南九九彩印有限公司招聘公告

[日期:2024-11-08]   來(lái)源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:19次

云南九九彩印有限公司2024年度招聘公告

云南九九彩印有限公司成立于1995年6月14日,為云南中煙物資(集團(tuán))有限責(zé)任公司控股的全資三產(chǎn)企業(yè)。歷經(jīng)20余年的穩(wěn)健發(fā)展,現(xiàn)已成為高端包裝印刷行業(yè)集研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、銷售于一體的國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)。公司始終把追求行業(yè)先進(jìn)的技術(shù)、工藝及提升服務(wù)水平作為目標(biāo),高度重視人才、技術(shù)、設(shè)備、管理、質(zhì)量和服務(wù)等工作,不斷提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

為適應(yīng)云南中煙高質(zhì)量發(fā)展需求,提高企業(yè)職工素質(zhì)、獲取企業(yè)發(fā)展所需人才,為企業(yè)發(fā)展提供必要的人力資源支持,特面向社會(huì)招聘一批專業(yè)技術(shù)人才,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次共計(jì)招聘14個(gè)崗位47人,招聘的崗位、數(shù)量、專業(yè)、學(xué)歷等要求詳見(jiàn)《云南九九彩印有限公司2024年度招聘計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

本次招聘為社會(huì)招聘,應(yīng)聘者須在報(bào)名時(shí)取得崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及崗位要求職稱、職業(yè)資格證書(shū)等。部分招聘崗位為車間一線操作崗位,請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇和報(bào)考。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5. 生產(chǎn)操作崗年齡原則上不超過(guò)30周歲(1993年11月8日以后出生)、專業(yè)技術(shù)崗和專業(yè)管理崗年齡原則上不超過(guò)35周歲(1988年11月8日以后出生);其中設(shè)計(jì)員、審計(jì)管理崗、財(cái)務(wù)管理崗可視情況放寬年齡至40周歲以下(1983年11月8日以后出生),具體要求詳見(jiàn)《云南九九彩印有限公司2024年度招聘計(jì)劃表》(附件1);

6.學(xué)歷要求本科及以上的崗位,報(bào)考時(shí)須取得對(duì)應(yīng)學(xué)歷要求的畢業(yè)證、學(xué)位證;學(xué)歷要求中專/中技/高中/職高/大專及以上的崗位,報(bào)考時(shí)須取得對(duì)應(yīng)學(xué)歷要求的畢業(yè)證;

7.符合《云南九九彩印有限公司2024年度招聘計(jì)劃表》(附件1)內(nèi)設(shè)置的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等要求,具備與招聘崗位相匹配的能力和素質(zhì);

8.符合崗位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

2.未達(dá)到應(yīng)聘條件,或在各級(jí)公務(wù)員招考、煙草行業(yè)招聘中提供虛假應(yīng)聘信息、隱瞞回避關(guān)系、被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

3.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形和不良記錄的;

4.屬于招聘回避管理范圍人員:

(1)云南九九彩印有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親;

(2)云南九九彩印有限公司中級(jí)管理人員、其他在職職工的配偶、直系血親及其配偶;

(3)其他回避關(guān)系按照云南中煙相關(guān)招聘工作管理制度執(zhí)行。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在前程無(wú)憂昆明頻道云南九九彩印招聘專欄(https://www.51job.com/kunming/)、云南省公共就業(yè)招聘服務(wù)網(wǎng)、都市人才招聘網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布,發(fā)布日期為2024年11月8日至2024年11月15日24時(shí)止。

(二)網(wǎng)站報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間2024年11月8日至2024年11月15日24時(shí)止,逾期不再受理。應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄前程無(wú)憂昆明頻道云南九九彩印招聘專欄(https://www.51job.com/kunming/)報(bào)名,或直接點(diǎn)擊報(bào)名鏈接:https://jsj.ink/f/axpU2W進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者只能選擇報(bào)考1個(gè)崗位。

2.報(bào)名提交資料包括學(xué)歷學(xué)位證明、相關(guān)證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)等,應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)提交規(guī)定的報(bào)考申請(qǐng)材料,并對(duì)報(bào)名所填信息和提交資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),報(bào)名資料概不退還。報(bào)名資料一經(jīng)提交不得修改,應(yīng)聘者提交報(bào)名資料前務(wù)必認(rèn)真審核。除通過(guò)指定系統(tǒng)報(bào)名外,不接受其他任何形式的報(bào)名。

3.所有應(yīng)聘者均要簽署并上傳《云南九九彩印有限公司2024年度招聘誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》(附件2)。

4.應(yīng)聘者報(bào)考信息和提交的材料是資格審查的重要依據(jù),未按要求填寫(xiě)信息和上傳材料的視為不具備報(bào)考資格。

5.應(yīng)聘者如與云南中煙本部和各直屬單位員工有配偶、直系血親及其配偶、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系的;或者是與云南九九彩印有限公司員工有配偶、直系血親及其配偶關(guān)系的,填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)須如實(shí)說(shuō)明。

(三)資格審查

1.根據(jù)招聘崗位報(bào)考資格條件和崗位需要由招聘單位對(duì)應(yīng)聘者申請(qǐng)信息進(jìn)行資格審查,確認(rèn)應(yīng)聘者是否具有報(bào)考資格,并擇優(yōu)確定筆試人員,各招聘崗位進(jìn)入筆試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不超過(guò)10:1、不低于3:1。符合招錄條件人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不足3:1的,取消或裁減崗位招聘計(jì)劃。由應(yīng)聘者本人書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)云南九九彩印有限公司研究同意后可調(diào)整到相應(yīng)招聘崗位后按程序進(jìn)行資格審查。

2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程,在招聘過(guò)程中的所有環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合本次招聘條件或存在其他不適宜錄用的情形,取消應(yīng)聘資格;若已被錄用,解除勞動(dòng)合同;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。由此發(fā)生的個(gè)人損失由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(四)筆試

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)、崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。筆試滿分100分,筆試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知。

(五)面試

1. 面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,內(nèi)容主要為報(bào)考崗位所要求的基本素質(zhì)和綜合能力。面試滿分100分,面試的時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知。

2.根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)(如有裁減,則為裁減后的計(jì)劃數(shù)),按筆試總成績(jī)從高到低擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員。原則上招聘人數(shù)為4人及以下的崗位,按招聘人數(shù)1:4的比例確定進(jìn)入面試人數(shù);招聘人數(shù)為5-8人的崗位,按招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人數(shù);招聘人數(shù)為9人及以上的崗位,按招聘人數(shù)1:2的比例再增加不超過(guò)5人確定進(jìn)入面試人數(shù)。若出現(xiàn)同一崗位進(jìn)入面試最后一名筆試成績(jī)相同,則成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入面試。各崗位進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例最低不低于2:1,比例不足2:1的取消或裁減崗位招聘計(jì)劃。面試前開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審不通過(guò)的不得進(jìn)入面試。因擬面試人員主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因達(dá)不到面試最低比例的,可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序按照缺額情況進(jìn)行依次遞補(bǔ)。依次遞補(bǔ)后仍未達(dá)面試最低比例的,可根據(jù)面試最低比例相應(yīng)裁減或取消該崗位招聘。

3.實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于2:1,不足2:1的將根據(jù)實(shí)際參加面試的人數(shù)相應(yīng)地裁減招聘計(jì)劃,裁減招聘計(jì)劃后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該崗位招聘。

(六)綜合成績(jī)計(jì)算

考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算,滿分100分,綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。面試成績(jī)、綜合成績(jī)?cè)谇俺虩o(wú)憂昆明頻道云南九九彩印招聘專欄(https://www.51job.com/kunming/)公布。

(七)考察

根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序,按照1:1比例(如有裁減,則為裁減后的計(jì)劃數(shù))確定考察人選。同崗位綜合成績(jī)相同者,面試成績(jī)高者優(yōu)先?疾靸(nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法等,由第三方組織開(kāi)展,考察發(fā)現(xiàn)不符合錄用資格的,不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(八)體檢

考察無(wú)異議者進(jìn)入體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行,招聘計(jì)劃中有特殊要求的崗位,按要求增加相應(yīng)的體檢項(xiàng)目。體檢結(jié)果異常者,可安排一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。必要時(shí),可以要求體檢對(duì)象重新體檢。因放棄體檢或體檢不合格而產(chǎn)生的空缺可按總成績(jī)排名順次遞補(bǔ)。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者,取消錄用資格。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

(九)公示及錄用

根據(jù)應(yīng)聘者的綜合成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等,擇優(yōu)確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在前程無(wú)憂昆明頻道云南九九彩印招聘專欄(https://www.51job.com/kunming/)公示。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谇俺虩o(wú)憂昆明頻道查看招聘公告,除招聘公告外的筆試、面試、體檢等招聘過(guò)程性相關(guān)信息一律僅通過(guò)前程無(wú)憂網(wǎng)站昆明頻道公布。因查看轉(zhuǎn)載的招聘信息造成的一切后果,由本人負(fù)責(zé)。請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)動(dòng)態(tài),謝絕來(lái)訪。

(二)應(yīng)聘者是否參加筆試、面試、體檢等均需要在收到短信或郵件后進(jìn)行確認(rèn),請(qǐng)通過(guò)相應(yīng)招聘環(huán)節(jié)的人員務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)是否參加下一招聘環(huán)節(jié),逾期未確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。

(三)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不向應(yīng)聘者收取報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等費(fèi)用,不舉辦也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織開(kāi)設(shè)招聘培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘者理性看待招聘,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

(四)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,必要時(shí)將會(huì)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大應(yīng)聘者理解、支持和配合。

(五)招聘過(guò)程中如有其他未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行商議確定。

(六)本招聘信息解釋權(quán)歸云南九九彩印有限公司所有。

招聘咨詢電話:0871-68010700轉(zhuǎn)844、689

咨詢時(shí)間:工作日上午09:00–12:00 下午14:00–17:00

附件1.云南九九彩印有限公司2024年度招聘計(jì)劃表

附件2.云南九九彩印有限公司2024年度招聘誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)

來(lái)源:http://campus.51job.com/ynjjcy2024/